Die Welt ändert sich permanent, wir ändern uns mit ihr. Wir
stehen vor der Herausforderung, zum richtigen Zeitpunkt die
richtigen Fragen zu stellen und optimale Lösungen für den
Beruf und für unser Lebenskonzept zu suchen. Wo lohnt es
sich zu kämpfen, wo bündeln wir die Energien besser für
Wesentlicheres? Wo schwimmen wir freiwillig im Strom mit?
Wo zeigen wir Zähne? Lohnen sich Kompromisse?
C o a c h i n g
Ich unterstütze Sie als Führungskraft, Fachperson oder Entscheidungsträger(in)
bei der Umsetzung Ihrer Ziele, indem ich Ihre Fähigkeiten und Ideen nutze.
Dies geschieht durch kreative Techniken, Animieren und Experimentieren.
Sie bestimmen, was zu Ihnen passt.
T e a m e n t w i c k l u n g
Die Arbeitsbeziehungen der Menschen, die zusammenarbeiten, sollten Sie nicht dem
Zufall überlassen. Damit das Wort «Team» nicht nur ein Modewort bleibt, sondern
verschiedene Individuen auf das gleiche Ziel hinarbeiten und sich mitverantwortlich
für eine gemeinsame Aufgabe fühlen, dazu braucht es Voraussetzungen;
solche Voraussetzungen erarbeite ich mit Ihnen.
O r g a n i s a t i o n s b e r a t u n g
Wenn Institutionen und Unternehmen sich verändern wollen oder müssen,
ist Innovation angesagt. Aber nicht durch radikalen Bruch mit den Traditionen,
sondern durch behutsames Vorgehen. Auch wenn harte Schritte angesagt sind,
darf gewachsenes Know-how nicht verlorengehen. Wie überwindet ein Unternehmen
Konflikte und Krisen? Welche Strukturen und Prozesse sind passend für eine
Neupositionierung? Diese «Massarbeit» für Ihre Organisation interessiert mich.